Lowongan Kerja 7 Posisi Epsindo Jaya Pratama

PT Epsindo Jaya Pratama (EJP) membuka lowongan kerja untuk 7 posisi sekaligus. Perusahaan manufaktur nasional yang memproduksi Electric Submersible Pump System (ESPS) dan Horizontal Pumping System (HPS) ini berbasis di Cikarang, dengan satu posisi ditempatkan di Jakarta Utara. Kamu yang punya latar teknik, audit, atau HRD bisa cek daftar posisinya di bawah.

Posisi & Kualifikasi Lowongan Kerja Epsindo Jaya Pratama

Ada tujuh posisi yang dibuka. Baca kualifikasinya dengan teliti sebelum kirim lamaran.

1. Auditor

• Pendidikan minimal D3, diutamakan S1
• Paham teknik produksi dan engineering di proses manufaktur serta project management
• Pengalaman audit (konsultan/badan sertifikat) minimal 2 tahun, dibuktikan dengan Audit Log yang bisa diverifikasi
• Pengalaman project control jadi nilai tambah
• Punya salah satu sertifikat Audit: ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001, atau SMK3 PP 50 Tahun 2012
• Mampu menjadi fasilitator RCAM
• Mampu olah data statistik dan QC Seven Tools
• Pernah menjabat MR di industri manufaktur dengan ISO/TS 16949 diutamakan
• Kemampuan bahasa Inggris verbal dan tulisan
• Bersedia bekerja dengan target dan mobilitas tinggi

2. Quality Control Engineer

• Pendidikan minimal D3 Electrical/Mekatronic
• Pengalaman minimal 5 tahun di bidang yang sama
• Memahami gambar teknik dan ISO/TS 16949
• Mampu merangkai motor listrik dan menggunakan alat ukur kelistrikan
• Sertifikat K3 Listrik, NDT Level 2, dan kalibrasi kelistrikan diutamakan
• Bersedia ditempatkan di Cikarang

3. Mechanical Engineering

• Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin/Mechanical Engineering
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai mechanical engineering
• Mampu menggunakan AutoCAD, Solidworks, dan Rhino
• Memiliki pengalaman ISO/TS 16949
• Bersedia ditempatkan di Cikarang

4. Field Supervisor ESP

• Usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal S1 Teknik Perminyakan
• Pengalaman minimal 5 tahun di bidang ESP level supervisor
• Memahami struktur sumur minyak dan fasilitas pendukung produksi perminyakan
• Punya lisensi kendaraan roda 4 lebih baik
• Bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi di seluruh area kerja perusahaan

5. Staff Procurement (Mandarin Speaker)

• Pendidikan minimal D3
• Pengalaman sebagai buyer minimal 3 tahun dan mahir bernegosiasi
• Menguasai bahasa Mandarin verbal dan tulisan
• Memahami industri oil and gas atau manufaktur diutamakan
• Memahami sistem manajemen ISO 9001, ISO 14001, dan ISO 45001
• Bersedia ditempatkan di Jakarta Utara

6. Application Engineering

• Usia 25 sampai 35 tahun
• Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Perminyakan
• Pengalaman operasi ESP minimal 1 tahun
• Fresh graduate dipersilakan melamar
• Memahami struktur sumur minyak dan fasilitas pendukung produksi perminyakan
• Memahami prinsip kerja ESP dan HPS termasuk proses desain
• Memahami perhitungan dasar desain ESP
• Bersedia ditempatkan di Cikarang

7. HRD Supervisor

• Pendidikan minimal S1, diutamakan Hukum
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor atau 5 tahun sebagai staf
• Menguasai peraturan ketenagakerjaan dan administrasi personalia
• Bersedia ditempatkan di Cikarang

Tanggung Jawab

Setiap posisi punya cakupan kerja yang berbeda. Auditor bertanggung jawab menjalankan audit internal, memfasilitasi RCAM, dan mengolah data statistik untuk perbaikan mutu. Quality Control Engineer mengawasi kualitas produk, merangkai motor listrik, dan memastikan alat ukur kelistrikan terkalibrasi.

Mechanical Engineering menangani desain teknik memakai AutoCAD, Solidworks, dan Rhino sesuai standar ISO/TS 16949. Field Supervisor ESP mengawasi operasi ESP di lapangan, termasuk memahami struktur sumur minyak dan fasilitas produksi. Staff Procurement menangani pembelian, negosiasi dengan supplier, dan komunikasi berbahasa Mandarin.

Application Engineering menghitung desain dasar ESP dan memahami prinsip kerja ESP serta HPS. Sementara HRD Supervisor mengelola administrasi personalia dan memastikan penerapan peraturan ketenagakerjaan berjalan sesuai aturan.

Cara Melamar

Kirim CV dan surat lamaran dengan format subjek Nama_Posisi_Usia ke dua email berikut, keduanya wajib dikirim:

• [email protected]
• [email protected]

Kamu juga bisa mendaftar lewat link berikut: DAFTAR.

Lowongan ini gratis dan tidak memungut biaya dalam bentuk apa pun. Waspadai segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan Epsindo Jaya Pratama.

Tentang Perusahaan

PT Epsindo Jaya Pratama (EJP) didirikan pada 1999 dan awalnya bergerak di penyediaan suku cadang, bahan baku, serta aksesoris ESPS, lengkap dengan jasa perbaikan dan field service. Kini EJP menjadi pabrikan ESPS dengan fasilitas riset dan pengembangan, didukung tenaga ahli nasional berpengalaman di bidang ESPS dan HPS. Produknya dipakai industri pertambangan minyak dan gas di Indonesia maupun mancanegara.

FAQ

Apakah fresh graduate bisa melamar lowongan Epsindo Jaya Pratama?

Bisa, khusus untuk posisi Application Engineering. Posisi lain mensyaratkan pengalaman kerja minimal 1 sampai 5 tahun sesuai ketentuan masing-masing.

Di mana lokasi penempatan lowongan kerja Epsindo Jaya Pratama?

Sebagian besar posisi ditempatkan di Cikarang. Staff Procurement ditempatkan di Jakarta Utara, sedangkan Field Supervisor ESP harus siap mobile di seluruh area kerja perusahaan.

Bagaimana cara melamar lowongan kerja Epsindo Jaya Pratama?

Kirim CV dan surat lamaran ke [email protected] dan [email protected] dengan format subjek Nama_Posisi_Usia. Kedua email wajib dikirim, atau daftar lewat link pendaftaran resmi perusahaan.