Lowongan Kerja Talent Acquisition & HRBP Manager Eiger

Eiger, perusahaan manufaktur dan ritel peralatan bertualang asal Bandung, membuka lowongan kerja untuk posisi Talent Acquisition Officer dan HRBP Manager. Kedua posisi ini ditempatkan di Kab. Bandung, Jawa Barat. Ini kesempatan kamu yang ingin berkarier di industri outdoor dan fashion retail.

Posisi & Kualifikasi Talent Acquisition Officer dan HRBP Manager

Ada dua posisi yang dibuka dalam rekrutmen kali ini. Simak kualifikasi masing-masing sebelum kamu mendaftar.

Talent Acquisition Officer

Kamu akan merencanakan, menjalankan, dan mengevaluasi aktivitas talent acquisition, mulai dari rekrutmen, seleksi, asesmen, hingga talent identification & mapping. Proses ini mendukung pengembangan organisasi dan pemenuhan kebutuhan karyawan sesuai standar kompetensi serta nilai budaya perusahaan.

Kualifikasi yang dibutuhkan:

• Minimal S1 Psikologi.
• Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Recruiter atau Talent Acquisition di industri yang sama. Pengalaman di industri retail atau perusahaan head hunter menjadi nilai tambah.
• Mampu menyaring kandidat, menyusun shortlist, dan mewawancarai kandidat dengan baik.
• Punya pengalaman melakukan asesmen soft skill dan hard skill.
• Komunikasi, interpersonal, dan negosiasi yang mumpuni.
• Bisa bekerja kolaboratif dengan tim lintas fungsi dan mengelola banyak prioritas sekaligus.
• Memahami dan pernah menerapkan aktivitas CBHRM.
• Penempatan di Kab. Bandung, Jawa Barat.

HRBP Manager

Sebagai Human Resources Business Partner PT72425 (bagian dari EIGER Adventure), kamu menjadi jembatan antara karyawan dan kesuksesan organisasi EIGER. Peran ini mencakup seluruh fungsi HR, dari talent acquisition, pengembangan, employee relations, hingga compliance. Kamu juga mengelola operasional general affairs, mulai dari sistem manajemen aset, general purchasing, sampai IT.

Kualifikasi yang dibutuhkan:

• S1 Hukum, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait. Gelar S2 menjadi nilai tambah.
• Minimal 7 tahun pengalaman sebagai HRBP, HR&GA Manager, atau peran serupa, diutamakan di industri outdoor atau fashion retail.
• Pemahaman kuat soal praktik HR, hukum ketenagakerjaan, compliance, dan manajemen general affairs.
• Komunikasi dan interpersonal yang excellent.
• Kemampuan organisasi dan problem solving.
• Kreatif dan punya passion genuine pada aktivitas outdoor.
• Bersedia ditempatkan di EIGER Head Office, Kab. Bandung.

Tanggung Jawab Talent Acquisition Officer dan HRBP Manager

Tanggung jawab Talent Acquisition Officer berfokus pada proses rekrutmen dan pemetaan talenta. Kamu memastikan setiap kebutuhan karyawan terpenuhi sesuai standar kompetensi dan budaya perusahaan.

Sementara HRBP Manager memegang cakupan lebih luas. Kamu mengawasi seluruh spektrum fungsi HR, menjaga karyawan tetap selaras dengan tujuan organisasi, dan memastikan operasional general affairs berjalan lancar. Tujuannya mendukung pertumbuhan perusahaan dari sisi people, system, revenue, dan profit.

Cara Melamar Lowongan Eiger

Kalau kamu sesuai kualifikasi dan berminat, daftarkan diri lewat link berikut:

• Posisi 1 (Talent Acquisition Officer): DAFTAR
• Posisi 2 (HRBP Manager): DAFTAR

Lowongan ini gratis dan tidak memungut biaya dalam bentuk apa pun. Hati-hati terhadap segala bentuk penipuan.

Tentang Eiger

PT Eigerindo Multi Produk Industri atau Eiger didirikan pada 1993 oleh Ronny Lukito di Bandung. Perusahaan ini bergerak di manufaktur dan ritel peralatan bertualang, dari tas hingga perlengkapan outdoor. Namanya terinspirasi Gunung Eiger di Bernese Alps, Swiss, dan kini Eiger punya tiga kategori produk utama: Mountaineering, Riding, serta Authentic 1989. Jaringan distribusinya sudah tersebar di seluruh Indonesia.

FAQ Lowongan Eiger

Apa saja posisi yang dibuka Eiger?

Eiger membuka dua posisi, yaitu Talent Acquisition Officer dan HRBP Manager. Keduanya ditempatkan di Kab. Bandung, Jawa Barat.

Berapa pengalaman minimal untuk melamar?

Talent Acquisition Officer butuh minimal 2 tahun pengalaman sebagai Recruiter atau Talent Acquisition. HRBP Manager butuh minimal 7 tahun pengalaman di bidang HRBP atau HR&GA.

Bagaimana cara melamar lowongan ini?

Pendaftaran dilakukan lewat link DAFTAR yang tersedia untuk masing-masing posisi. Pastikan kamu membaca kualifikasi dengan teliti sebelum mengirim lamaran.